INE emite convocatoria exclusiva para mujeres

AGENCIAS

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El Instituto Nacional Electoral (INE), informó de la emisión de la Tercera Convocatoria del Concurso Público 2013-2014, para ocupar 12 cargos del Servicio Profesional Electoral del Instituto, como medida especial de carácter temporal, exclusiva para mujeres.

Mediante un comunicado, detalló que la difusión de la Convocatoria, que se realizará a través de la Dirección Ejecutiva del Servicio Profesional Electoral (DESPE), para las ciudadanas interesadas en participar será del 16 de agosto al 25 de septiembre.

De tal suerte que todas las aspirantes que deseen formar parte de este proceso de selección y que cumplan con los requisitos curriculares, deberán realizar su registro e inscripción en la página de internet del Instituto www.ine.mx, entre el 26 de agosto al 4 de septiembre de 2014.

Una vez concluido el registro de las aspirantes y la revisión curricular, se aplicarán los exámenes de conocimientos generales y técnico-electorales, así como una evaluación psicométrica por competencias y entrevistas.

De acuerdo al INE, el examen de conocimientos generales y técnico-electorales, tendrá un valor de 65 por ciento; entrevista, 30 por ciento, en tanto que la prueba psicométrica por competencias, cinco por ciento.

Derivado de las calificaciones obtenidas serán designadas las ganadoras de las plazas vacantes, considerando en su caso la aplicación de criterios de desempate de acuerdo con los lineamientos previstos para el procedimiento de selección de candidatas a ocupar plazas vacantes del Servicio Profesional Electoral.

Con la emisión de esta Tercera Convocatoria se da cumplimiento al artículo primero de los Lineamientos del Concurso Público 2013–2014, aprobados por el Consejo General para tal efecto.

Ello, luego de que se instruyó a la Dirección Ejecutiva del Servicio Profesional Electoral a publicar tres Convocatorias sucesivas, a fin de ocupar cada uno de los cargos vacantes destinados exclusivamente a mujeres.

Con esta medida, el INE reiteró su compromiso para coadyuvar a disminuir la brecha de género en la institución y manifiesta el compromiso con la sociedad de incluir en su Servicio Profesional Electoral a las mejores aspirantes en este proceso de selección.

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